Vacatures
Kom bij ons team en bouw mee aan de toekomst van lokale gemeenschappen!
Bij C-smart zijn we altijd op zoek naar gemotiveerde en getalenteerde professionals die willen bijdragen aan het ondersteunen van lokale besturen met kennis, inspiratie en innovatie. Als onderdeel van ons team help je mee aan het ontwikkelen en implementeren van slimme oplossingen voor uitdagingen zoals informatieveiligheid, verkeersveiligheid en digitale transformatie.
Waarom werken bij C-smart?
- Innovatie en groei: Werk aan baanbrekende projecten die bijdragen aan de transformatie van lokale besturen en organisaties.
- Kennisdeling: Maak deel uit van een team van experts en profiteer van voortdurende professionele ontwikkeling en training.
- Betekenisvol werk: Draag bij aan het verbeteren van de levenskwaliteit van burgers door slimme en efficiënte oplossingen.
- Dynamische omgeving: Werk in een stimulerende en collaboratieve omgeving waar jouw ideeën en input gewaardeerd worden.
Vacature consultant gegevensbescherming (DPO) Regio West-Vlaanderen:
Takenpakket
Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen, initiëren en monitoren van het informatieveiligheidsbeleid bij verschillende lokale besturen. Je wordt het aanspreekpunt voor advies over informatieveiligheid, waarbij je het belang van informatieveiligheid benadrukt en stimuleert.
Als informatieveiligheidsconsulent bied je ook gericht advies aan de verantwoordelijken van het dagelijks bestuur. Jouw inzichten en begeleiding zullen hen helpen om de best practices van informatieveiligheid te integreren in hun dagelijkse werkzaamheden.
In deze rol ligt jouw focus op:
- Rol van DPO: Fungeren als externe functionaris voor gegevensbescherming bij verschillende lokale besturen, waarbij je een cruciale rol speelt in hun compliance.
- Beleidsontwikkeling en implementatie: Ontwerpen en toepassen van strategieën om zowel fysieke als elektronische informatieveiligheidsrisico’s te verminderen.
- Auditbeleid: Uitvoeren van audits gericht op informatieveiligheid, waarborgend dat we altijd aan de hoogste standaarden voldoen.
- Kennis en regelgeving: Voortdurend bijblijven met trends en ontwikkelingen in het vakgebied om een juridisch robuust en effectief veiligheidsbeleid te garanderen.
Profiel
- Een diploma in bedrijfskunde, bestuurskunde, toegepaste informatica, politieke wetenschappen, rechten, of een vergelijkbare richting is waardevol. Cruciaal is het vermogen om op universitair niveau te denken en complexe problemen aan te pakken.
- Inzicht in of ervaring met de werking van lokale besturen is een plus.
- Een sterke interesse in onderwerpen als informatieveiligheid, GDPR en beveiliging van informaticasystemen. Bereidheid om je verder te verdiepen in deze thema’s is essentieel.
- Eerdere ervaring is een pluspunt, maar pas afgestudeerden met een sterke motivatie zijn ook welkom om te solliciteren.
- Je beschikt over een rijbewijs B.
Gewenste competenties
- Analytisch vermogen: In staat om verbanden te leggen, oorzaken te identificeren en probleemoplossend te denken.
- Projectmanagement: Vaardigheden in projectmanagement zijn belangrijk voor het plannen, organiseren en beheren van verschillende initiatieven op het gebied van informatieveiligheid.
- Communicatievaardigheden: Sterke communicatieve vaardigheden zijn nodig om informatieveiligheidsconcepten uit te leggen aan niet-technische medewerkers en om effectief samen te werken met diverse teams en bestuursleden.
- Initiatief en zelfstandigheid: Het vermogen om zelfstandig te werken, initiatieven te nemen en projecten te leiden van begin tot einde.
Ons aanbod
Bij C-smart bieden we je een unieke kans om het informatieveiligheidsbeleid samen met het managementteam van lokale besturen vorm te geven. Wat ons onderscheidt, is onze focus op flexibiliteit en zelfontplooiing. We waarderen de autonomie van onze medewerkers en bieden aanzienlijke flexibiliteit in de werkorganisatie, waaronder uitgebreide opties voor thuiswerk.
Onze medewerkers genieten een competitief salaris, verrijkt met een scala aan extralegale voordelen. Deze voordelen zijn aantrekkelijk omdat ze bijdragen aan een goede balans tussen werk en privéleven. Dit omvat een bedrijfswagen met tankkaart, een uitgebreide hospitalisatie- en groepsverzekering, maaltijdcheques, en een smartphone met abonnement.
Bij C-smart geloven we sterk in de persoonlijke groei van onze medewerkers. Wij bieden uitgebreide kansen voor zelfontwikkeling, waarbij je je kunt verdiepen in uitdagende domeinen zoals het begeleiden van subsidiedossiers, het verkennen van de rol van sanctionerend ambtenaar, of het werken met artificiële intelligentie. We moedigen je aan om je carrièrepad te verrijken met opleidingen en ontwikkelingsmogelijkheden die aansluiten bij je interesses en ambities.
Interesse?
Bij C-smart zijn we gepassioneerd door het ondersteunen van lokale besturen in hun ICT-behoeften. Onze missie is het waarborgen van informatieveiligheid en het bevorderen van een slim en efficiënt ICT-beleid.
Stuur je CV en motivatiebrief naar info@c-smart.be en ontdek hoe jij een verschil kunt maken bij C-smart. Wij kijken ernaar uit om van je te horen!